Ablauf der Zusammenarbeit

6. Schritt:
Wir analysieren nach dem ersten Veränderungschritt gemeinsam mit Ihnen den Erfolg der Durchführung.

War der Umsetzungsvorschlag richtig? Hat die Umsetzung so funktioniert? Oder gab es Schwierigkeiten, und müssen bei weiteren Schritten Erfahrungen hieraus berücksichtigt werden? War der Zeitplan einhaltbar? Oder kann es sogar schneller gehen?

Die Erfahrungen zu Beginn der Umsetzungsphase fließen so in die weiteren Schritte ein.